1,外出收取资料

2,整理收集资料

3,递交各区部门相关资料

4,能吃苦耐劳、工作稳定、喜欢外出办事的优先考虑。

4、可接受应届生

补充说明：

重要的事说三遍：不是销售、不是销售、不是销售

请详细阅读招聘“岗位职责”

岗位职责：

1、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、协助对外联络与接待工作；

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

4、负责公司公文事务管理；

5、上级交办的其他事务。

任职要求：

 1、年龄18-30岁，大专及以上学历，人事招聘相关专业优先；

 2、1年以上工作经验，人际沟通、书面表达能力较强，有经验者优先；

 3、有较强的招聘面试技巧，熟练掌握各类招聘专业模型及工具；

 4、熟练运用excel、word、PPT等办公软件，有数据处理和分析能力。

岗位职责：

1、执行并完善公司的人事档案管理工作及员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；

2、按照招聘流程组织实施招聘工作，满足部门人才需求；

3、协助建立完善的招聘体系（人才选拔机制、招聘流程、人才储备机制），提高招聘质量；

4、开拓并实时维护招聘渠道，合理利用和分配招聘资源；

5、HR工作内外部沟通，上级安排的专项工作或临时任务；

6、协助完成领导安排的其他模块工作，包括培训、企业文化等；

7、其他人事日常工作。

任职要求：

 1、年龄25-35岁，统招大专及以上学历，人力资源、管理类等相关专业优先；

 2、1年以上人力资源招聘工作经验，人际沟通、书面表达能力较强，有招聘经验者优先；...

1、负责主城区自己片区内的产品接送(轻巧小袋子可以提走)，单据交接、签收；

2、产品快递的收发和记录、设计单的规范填写、模型处理，客户资料管理；

3、电脑登录客户所制作的产品明细，制作表格、账单， 发票递交。

上班时间：8：30---18:00，无夜班，每周单休，有生日假、法定节假有休息。

说明：入职初期有专人带领熟悉客户。

补充说明：

1、 大专以上学历，诚信、敬业，勤学上进，办事踏实，听从公司安排；

2、 形象气质好，有正常的沟通表达能力和学习能力，字迹工整；

3、 工作积极主动，有责任心，不浮躁，有韧性，不见异思迁；

6、   工作稳定，适合长期从事，不受年龄制约；

7、   相关从...

1、协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2、协助对外联络与接待工作；

3、为公司提供必要的办公设施、办公用品及其他后勤支持；

4、公司公众号运营；

5、员工社保增减；

6、员工考勤管理；

7、办公室各类费用管理；

8、人员招聘；

9、其他辅助类事宜。

岗位职责：接听汽车售后热线，作好用户咨询、受理及业务理相关需求的处理及信息记录，收集的问题

任职要求：能适应晚轮班制工作时间；具有较好的语言表达和沟通能力，普通话标准，18-39岁；男女不限。

工作时间：8:00-23:00内轮班、上五休二，轮休不固定周末。

薪资待遇：

1、试用期：底薪2400元+100元（全勤）+200元（交餐补）+夜班补贴+绩效

2、转正：底薪3000元+100元（全勤）+200元（交餐补）+夜班补贴+绩效

3、五险+年休假: 转正后月综合工资3800-5500元/月。

1、男，有2年以上驾驶经验，最好是会开轻卡货车；

2、有五金、机电、商贸工作经验者优先；

3、协助销售内勤完成各项工作；

4、有较强沟通能力、开发现有客户更多资源，提供良好的售后服务；

5、维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜；

6、高中以上学历、对办公软件熟练(Excel、word）使用，吃苦耐劳,有团队精神；

线上审核客户的信息资料，符合公司要求者，则通知他们到线下办理，跟销售部门对接。

【任职要求】

1、年龄18-40之问，我们公司不在乎学历只在乎你的能力，普通话标准，善于沟通，我们将为你提供：

1、提供资源和设备以及通话系统，方便员工使用，不需要自己准备；

2、提供职业能力专业的培训和专业课程培训;

3、各种旅游团建、生日福利各种福利等你来；

4、为你提供舒服的办公环境；

5、每年带薪年假等所有假期均享受放假。

综合新资4000-6000以上。五险

上班时间：9:00—18:00，午休12:00-14:00，下午茶

周未双休 不加班！

一、岗位职责：

1、销售资料的收集及整理，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 

2、负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。 

3、对客户在商品使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系相关部门或单位妥善解决。

4、完成领导安排的其他工作。

二、任职资格

1、学历或专业：专科及以上学历，市场营销等相关专业毕业。

2、性别及年龄：女性，年龄30岁-45岁之间,已婚已育。

3、经验要求：IT行业，具有一定的直销经验。

4、专业知识及能力：

（1）思维敏捷，严谨细致，良好的写作能力。

（2）熟练使用计算机及操作office...

岗位描述：门店上班，负责店面日常登记，热情周到服务进店的客人，处理店面的一切后勤事务。纯文职工作，绝不带任何销售性质，有意者来聘。

任职要求：大专及以上学历，形象气质佳，耐心有亲和力，性格活泼开朗，有一定的服务意识。年龄20-28岁

1、操作公司内部订单系统，ERP系统操作,熟练掌握公司的网络操作平台

2、与销售人员合作共同维护客情关系

3、确保订单作业品质、发挥协调管理机制、落实公司政策。

岗位职责：

1、负责渠道销售及管理，开发新客户并进行维护；

2、制定市场年度发展规划，销售报表、工作计划的制定，对销售、利润、费用进行管理；

3、渠道销售、展会等活动的企划及实施。

任职要求：

1、能运用互联网新思维，能独立或在团队指导下建立工作组织和体系，有针对性有效率效益拓展并维护客户；

2、具备敏锐的市场洞察和开拓能力，开辟新兴市场的能力；

3、具有高度责任心及抗压能力，较强的人际沟通、协调能力；

4、有销售行业工作经验者优先。

薪资福利：

1、薪资：无责任底薪+高额提成+超额奖励+年底分红+活动奖励+综合年薪，上不封顶！

2、福利：带薪培训+带薪年假+带薪病假+五险+团队活动+丰厚...

岗位职责

1、销售内务管理、支持

2、开具订单/进销存单据，公司订单/单据管控处理。

3、企业用友单据录入/内账，客户往来账务管理

4、简单客户联系，信息、资料传递

岗位要求（必备）

1、有财务类基础/工作经验，熟悉用友等相似财务软件操作

2、适应电子化办公，工作仔细，系统化工作

3、EXCEL应用水平良好

4、身体好，精力充沛，适应高频工作，办公室加班少，

本公司周六上班时间为9：00-4.30，介意者勿投递简历

请注意此岗位不是销售文员类，需要有使用财务软件基础，和客户能沟通订单事宜的

1、负责接听客户电话、办理销售出库单据等。

2、负责售后配件、耗材更换报价。

3、负责售后派工协调。

3、其他行政后勤工作。

4、其他相关事项。

补充说明：

1、有相关内勤商务工作经验；

2、从事过办公设备、电脑配件、办公耗材、文化用品等行业1年以上；

3、具有较强的责任心，沟通能力、工作细致。

4、已婚已育、开朗、活泼、头脑灵活。

5、家住九龙坡杨家坪周边及附近

职位描述

工作性质：全职      职位类别：销售助理     部门：渠道销售部

1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；

2、销售业绩相关统计工作，协助汇总数据、整理客户资料等；

3、配合销售部门制作宣传海报，做好相应宣发工作；

4、协助销售经理做好部门内务工作；

5、负责完成领导交办其他工作。 

任职条件

学历：专科及以上全日制    工作经验：1年及以上   年龄：24-35岁   

1、从事销售内勤2年以上经验者优先；

2、熟练应用office，PS等编辑软件，具备较强的美工功底；

3、性格热情、外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技...

1、熟练掌握办公软件；

2、吃苦耐劳；

3、应届毕业生优先；

1、学历：大专及以上文化

2、年龄：22周岁以上，35岁以下

3、主要负责民商事卷宗电子加工整理、纸质材料扫描以及排序，对可归档的案件进行通知反馈并及时跟进装订工作完成纸质卷宗入库。

4、打字测试成绩：听打40字/分，看打50 字/分，准确率70%

5、特别要求无犯罪记录

6、入职体检合格

工作地址：重庆市九龙坡区法院

在线上审核客户的信息资料，邀约客户到访，符合公司要求者，则通知他们到线下办理，跟销售部门对接。

工作轻松 上手快

综合新资 4000-6000以上。五险

上班时间：9:00-18:00，午休12:00-14:00，下午茶周未双休 不加班！

任职资格：

1.年龄：18以上，男女不限

2学历：学历代表过去，能力決定末来

3.经验：不限，应届毕业生均可

福利：重点来啦！！双休下午茶，免费早餐，不加班

不熬夜 双休 写宇楼空调室办公 不外出，每月团队聚餐，出游团建，生日福利，节假日等各种福利，法定节假日(按照国家规定放），过年至少放半个月左右！

1、对客户下发的订单进行询价、报价、订货；后期对合同执行情况进行跟踪、督促，根据需要，合同执行情况可反馈给顾客。

2、对办公软件熟练（excel、word）使用，根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目，按时登记明细帐目;

3、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。

4、每个月度对合同履行，资金回笼，业务费支出情况进行统计和上报;

5、按合同要求给制造商做好衔接工作;

6、根据合同编制应收帐款明细，并对应收帐款实施管理;

7、协助业务人员回款;提供应收帐款及其相关信息;

8、协助销售人员编写商务文档，编制投标文件。

9、完成领导交给的其他任...

1、具备一定的项目执行能力，能够配合完成签订各项目合同，收款及付款计划、配合执行处理突发情况，与客户保持良好沟通，维护好客户关系。

2、能够执行跟踪项目的搜集及整理，了解项目报备情况并及时反馈最新信息。

3、制作投标文件、报价文件及拟定对外资料函件、预结算书，配合办理项目投标期间的工作事宜。

4、执行部门销售政策，服从工作安排。

5、在项目执行过程中与制造商销售支持及销售代表保持好良好沟通。

6、执行配合公司办理项目招投标的工作事宜及流程办理，根据公司要求按时提交各类表格、文件资料。

7、了解相关行业情况、熟练运用办公软件、了解基本法律知识。

8、对项目进行保密，不得泄露，如发现泄密属实，开除...