2、负责部门交付达成率、交付得分、采购达成率、超额运费指标的岗位职责与目标分解、考评。

3、负责交付未达标指标的分析及整改措施制定及跟踪。

4、负责三方中储存储管理，帐务数据核对的审核；负责部分主机厂的交付与跟踪。

5、负责主机厂的交付异常问题的解决。

6、负责半成品、外协外购的库存控制。

7、负责供方交付绩效评价项目的制定及考评结果审核。

8、负责下属员工的培训及技能评价。

9、遵守公司各项制度，支持、配合公司的持续改进活动。

1、依据客户需求计划定期组织订单及产能评审，制定公司的主生产计划；

2、预测客户的需求计划并维护与客户的良好关系；

3、设定物料计划员及对应的供应商考核项目；

4、定期检查安全库存设立标准及供应商到货频次和到货数量，控制库存金额和提升库存周转率；

5、依据部门年度预算标准，确认每月实际部门费用与预算差异，并拟定改进计划；

6、依据年度培训计划，制定计划员学习计划，学习供应链最新知识，紧跟物流行业发展方向标；

7、定期评审PFEP，并协同工程师更新；

8、原材料/半成品/成品包装方案评审，跟进和得理客户抱怨；

9、按照PFEPF规划定期对库房管理进行检查，确保库存物...

2、负责公司的日常运营管理，运营团队的工作布置、指导、监督和考核工作。

3、统筹各区域运输管理工作，针对不同区域提出有效的管理策略，整合内外部资源，协调处理突发的或特殊的业务状况，确保运输品质，提升服务质量；

4、制定日常管理所需的制度、业务流程，建立规范、高效的运营管理体系；

5、负责公司运营的安全管理、成本管控；

6、负责队伍建设，推动团队成员成长以及提升团队运营能力；

7、协助总经理完成业务招投标工作；

8、完成总经理交办的其他工作任务。

岗位要求：

1、...

2、 制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善；

3、 监督实施物流体系职责与管理标准；

4、 控制送货和仓储成本；

5、 参与制定与控制部门物流运作预算；

6、 制定物流解决方案，提升客户满意度；

7、 定期汇总上报各项物流管理报表；

8、 负责所在部门人员的考核、培训工作。