要求：男，18-46岁。都‮小是‬件。

可带手机，车间自由走动，不‮流是‬水线，没‮机有‬器没有噪音。有‮间车‬视频可以看。

物流：负责各类零件的拆包、拣‮工货‬作，翻‮零包‬部件防护，标‮黏签‬贴核对等。可以免费提‮叉供‬车、拖‮培车‬训。零件都很小。

工资结构：标准工资（物流工2500元）+夜‮补班‬贴8元/天+加班费（平时和周末18.1元/时，节假日36.21/时）+计‮奖件‬金(200-500)+节日礼金。综合收入：5000-6000元；

时间：8：00～8：00，两班倒。

福利待遇：入‮就职‬买五险，提‮宿供‬舍（...

招聘要求：男女不限，16-45岁， 身体健康，能服从产线分配，最少可以做一个月，接受实习生（可开实习证明），以选择长期任职，待遇丰厚。

上班时间：长白班为主，早8点-晚6点，想多挣钱的员工可以申请加班。

薪资待遇：保底200元/天+计件，纯收入280—400元/天，保底加计件，全勤奖300元/月，夜班津贴20元/晚，岗位奖金500-1000元/月，转正购买五险一金，每月8号发放薪资。

食宿情况：免费提供一日三餐，住宿免费；空调+独卫+电梯+ 24小时热水+ 4-6人间的...

1.负责代理区（中心和网点）仲裁质量类数据（破损、遗失、延误）的整理及统计工作，并进行数据发布；

2.代理区（中心和网点）破损、遗失、延误的原因分析，并制定相应的短板改善措施；

3.根据公司的相关制度，进行日常仲裁判责工作；

4.重点项目：菜鸟指数、遗失、破损的推进工作，项目工作的复盘；

5.代理区（中心和网点）时效类、质量类赋能培训；

6.协调沟通代理区内部，代理区与代理区，代理区与网点，代理区与总部之间的事宜。

岗位要求：

1.大专及以上学历，物流管理相关专业优先；

2.1年以上快递行业经验，具有质控/操作类数据分析经验优先；

3.熟练掌...

1.        有2年以上三方物流管理工作经验，且至少1年以仓储物流管理岗位相关工作经验；

2.        熟悉汽车配件行业物流、仓储相关作业流程标准；

3.        能熟练使用办公自动化软件及ERP系统管理软件，熟悉三方物流发运方式；

4.        具备全局意识、高度责任心、较强团队管理的能力

工作内容:

1.        每日运输的正常发货；

2.        退货品及时处置；

3.        负责管理退货品仓库账务一致性管理；

4.        负责监管物流运输成本的控制

5.        监管发货相关数据统计；

6.        三方仓库选...

2、管理生产现场，确保生产现场符合公司及工厂相关规定；

3、解决生产现场问题，指出各项问题根本原因并实施纠正并确保其可控制，协调工厂各部门以满足客户对及时供货的需求；

4、适应倒班，最晚到23:30。

2、熟悉Excele、Word等办公软件;

3、熟悉云仓发货流程，出入库管理;熟悉客户推单，转化内部交货单打印

4，责任心强，沟通能力强;

5、做过电商运营大型公司账单，结算，库存核对业务优先

6、从事过电商云仓相关工作优先考虑。有客服经验优先，

1、负责项目人员管理；

2、负责项目设备管理；

3、负责操作安全管理；

4、负责运输进度管理；

5、对外沟通协调工作；

6、请示汇报工作。

岗位要求：

1、40岁以下，物流、道路、桥梁相关专业，大专及以上学历；

2、有两年以上建筑施工、土建道路施工现场管理经验，有风电物流管理经验者优先；

3、有很强口头表达、沟通、协调能力和学习能力以及突发事件的应变能力，较强的写作能力；

4、熟练使用OFFICE办公软件，熟练的小车驾驶技术。

备注：该岗位长期出差。

1、负责制定部门工作计划，并跟踪实施执行，及时解决运作过程中产生的问题；

2、负责部门的内部管理制度搭建和维护，并做好人员的合理安排和日常监管；

3、负责货物出入库物流、信息流的真实性、有效性；

4、统计分析公司物流费用计划执行情况，物流费用率的增长或物流业务量变化等；

5、配合财务部组织盘点(对盘盈、盘亏、丢失等情况查明原因，提出改善意见)。

任职资格：

1、有汽配行业经验，会开C1手动档车，会开叉车；

2、具备较强的执行能力、沟通协调能力与计划组织能力，具备团队管理经验；

3、积极进取，责任心和抗压力强，富有团队合作及敬业精神；

4、对ERP、MES等制造及仓储物流类软件有一...

2、协调中储交付过程中的异常，每日跟进缺件表进度；

3、跟踪客户需求变化并及时传递给公司相关人员；

4、保证中储成品库存满足客户需求，同时将成品库存控制在合理水平；

5、ERP计划参数（如安全库存，运输周转）的设置并定期维护更新；

6、按时核对客户收货数、开票数和中储发运数；

7、按时完成核对并分析超额运费，跟踪整改进度；

8、上级交办的其他临时性工作。

补充说明：

1、熟悉ERP系统；

2、熟练操作办公自动化软件；

3、具有较强的团队协作能力、沟通能力；

4、2年以上汽车同行业PC工作经验；

5、具备MMOG知识者优先。

1、出口产品报关及相关事宜；

2、处理货代相关事宜；

3、单证统计表、销售统计表、销售发票等数据统计和报送；

4、工作量小，工作轻松，双休8小时。

岗位要求：

1、大专及以上学历；

2、有1年以上单证工作经验，相关专业优先录用；

3、接受应届毕业生。

1.负责制定和执行公司物流战略，确保物流运作的顺畅进行。

2.监控和优化库存管理，降低库存成本，提高库存周转率。

3.组织和协调运输、仓储、装卸等物流活动，确保按时交付。

4.制定和优化物流流程，提高物流效率。

5.管理和培训物流团队，提升团队整体素质。

6.与其他部门协调合作，解决物流过程中的问题。

任职要求：

1.本科及以上学历，物流、供应链管理等相关专业优先。

2.5年以上物流管理经验，有汽车零部件行业经验者优先。

3.熟悉物流管理流程和操作，具备丰富的实践经验。

4.具备较强的组织协调和沟通能力，能够有效地管理团队和内外资源。

5.具备数据分析能力，能够根据数据优化物流管理...

2、制定物流库房工作计划；

3、根据各主机产订货需求，安排货品发送及跟踪货品到达情况；

4、根据各主机厂的需求计划制定仓储安全库存和最高库存，保证公司整体库存存量在计划范围内；

5、监督、指导物流工作，研究解决物流工作中遇到的问题，制定物流工作重点；

6、熟悉内外饰，做过 注塑产品优先

6、监督库管人员每月盘点、出入库工作，并做好与车间、内部的对账工作；

7、负责物流库房安全工作。

1、40岁以下，大专以上学历；

2、有大件运输操作经验，一年以上相关岗位的工作经验；

3、有较强口头表达、沟通、协调能力和学习能力以及突发事件的应变能力；

4、要有熟练的小车驾驶技术。

岗位职责：

1、在项目经理领导下工作，主要负责现场人员管理、车辆运行安全、道路状况了解、现场工作接洽等工作；

2、项目台账报表工作；

3、遵守公司制度，服从工作安排，完成领导交办的其他工作。

备注：此岗位长期出差。

薪酬：月薪4500-9000元;有社会保险,提供免费食宿。

岗位职责：

1、负责管理项目的全部经营工作；

2、负责客户工作的对接及维护，负责现场订单对接，并与调度部门配合发运；

3、负责客户现场的装车组织、协调管理及工作衔接

4、负责基础信息录入、确保信息准确无误，关注收入、成本及异常费用；

5、负责整车上下游客户对接、异常处理、大车追踪；

6、负责现场资产管理及项目的对账、收款；

7、负责达成公司对本岗位的各项要求及指标；8、负责发现并梳理改善点，每月制定改善计划，持续执行；

9、负责协助、配合其他同事的工作；

10、完成公司安排的其它工作。

任职资格：

1、大专以上学历，2年以上管理经验优先；

1、协助业务经理完成各类信息的收集，整理；业务信息的加工，报价等。

2、负责标准化作业指导书的设计制作；

3、负责协助业务经理制作标书（收集材料，整理，绘图等）；

4、负责公司宣传资料的收集与制作；

5、完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1、年龄不限，性别不限，大学专科及以上学历；

2、1年以上物流相关工作经验，拥有良好学习能力的优秀应届生也可；

3、熟练运用电脑制图（如，以电脑制图的方式进行集装箱的试装作业），文字功底好，思路清晰，表达能力强；

1.年龄：17-48岁及以下  ，男女不限

2.有晋升空间

3.身体健康，接受夜班

4.员工薪酬组成情况：包括岗位工资、绩效工资、加班工资、夜班补贴、津补贴、年终奖等各种福利待遇。

5.员工福利组成情况：

（1）为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险（入职三个月后购买）  提供劳保用品等；

（3）节假日福利（礼品）。

（4）免费工作餐，免费交通车，提供住宿。

（5）对表现优秀的员工与团队实行月度、季度、年度即时激励。